编者按：为全面贯彻党的教育方针，深入贯彻落实全国教育大会精神与习近平总书记重要指示精神，落实立德树人根本任务，全面展示人才培养优秀成果，自动化学院特推出【9院2024年度系列巡礼推送】，集中呈现学院2024年事业发展情况及建设成就，为新征程蓄力赋能。本期推出人才培养工作巡礼篇。
自动化学院贯彻落实学校第十四次党代会精神，聚焦新时代拔尖创新人才自主培养需求和学院人才培养目标，以“总师育人文化”为引领，着力加强创新拔尖“总师型”人才自主培养。
（一）聚焦立德树人，构建思政教育新格局
着力深化课程思政建设，创新教育教学方式。评选示范课，开展观摩培训，聘请航空万里集团董事长晁世元等4人担任思政课校外导师，举办南山论坛思政课，组织53名博士生赴试飞院参观实践，引导学生厚植家国情怀。李伟林、赵世杰主讲的课程获校课程思政示范课程，樊泽明、李广文负责的课程案例获西部高校课程思政案例二等奖，《电力电子技术》被推荐为省课程思政示范课程，40%左右的硕博毕业生投身军工院所。
着力夯实教师立德树人职责，明确导师作为研究生培养和思政教育的第一责任人职责。对新遴选导师进行岗前谈话，深入开展指导教师培训，包括“四有导师”研修、研究生教育管理专题报告、在线自测自评、青年教师交流等系列活动。通过评优和宣传，引导导师做好学生成长成才的引路人，吴小华获评为校优秀研究生指导教师、李俨获评校级卓越名师（全校10名）、李广文获评校最满意教师。
（二）创新宣传策略，夯实人才培养基础
精心策划并开展了“院士进中学”、暑期夏令营、名师讲堂、导师面对面、科技表演、共建课程、线上直播等50余场招生宣传活动，向考生精准宣传，展现学院的科研实力、学习环境与人才培养的特色优势，激发学生投身国防事业发展的家国情怀和使命担当，成功吸引上万名优秀考生关注，提升学院知名度和吸引力，累计招收106名博士研究生、378名硕士研究生。
校长宋保维院士赴南京市第一中学开展座谈调研，李贺军院士走进江苏省锡山高级中学开展科普讲座，与多所中学、研究所共建《雷达基础概论》课程，使得优质生源的报名数量与录取质量均实现了大幅提升，江苏省和甘肃省的招生位次分别跃升至全国排名第15名和第14名。
（三）发挥行业优势，深化培养模式改革
组织召开“名师论坛”，涵盖教学方法交流会、课程及教材建设讲座、专业建设研讨会等多个维度，探索多元化教学方法，着力提升课程建设内涵，并积极发挥教学名师的引领作用，打造特色鲜明的学科专业。
不断推进“总师育人文化”走深走实，遴选航空工业第一飞机设计研究院总师李巍等35名行业专家担任校外导师并指导学生实践，邀请航天科工三院宋闯等多位行业专家开展“总师面对面”论坛，聘请航空工业618所专家车军等13名行业专家共建7门研究生校企联合课程、共建2个工程案例，其中《大机动无人机自主决策控制》入选教育部工程案例（全校10个）、《大型飞行器神经网络控制器设计》被推荐为省研究生教学案例。
（四）拓展培养模式，促进人才培养成果产出
加强课程与教材建设，深化教学内容改革，《机器人控制技术及智能控制方法》获工信部工程硕博士特色优质课程（全校7门）、《可编程控制器技术》和《电机学》获省一流课程、《计算机控制系统》等3门课程获校优质数字课程的认定，《机器人学基础》获工信部工程硕博士精品教材，《基于Simulink+DSP代码生成的永磁电机控制》等4部教材获校优秀教材特等奖、一等奖和二等奖。
推进“研中学”和“学中研”，积极开展“双创”教育，“互联网+”大赛和研究生创新实践竞赛获国家一等奖10余项；完善学位论文质量监控制度，选派教育督导对论文开题、中期、预答辩、学位答辩全环节进行督查，各级论文质量抽检合格率100%。
加强研究生知识创新能力培养，设立“优博培育”基金并针对性推荐学会优博，2024年学生发表高水平学术论文165篇，郭雨岩（指导教师：许斌）获省优博论文，冯晓绪（指导教师：韩军伟）获中国图象图形学学会优博论文激励计划提名，翟少博（指导教师：李广文）获陕西省研究生创新成果展高质量成果。
构建“研究-培育-凝练-打磨”教学成果培育体系。围绕人工智能、电气优势方向，依托“教学名师培育”计划，凝练申报材料，邀请成果奖获得团队辅导材料，人才培养成效得到认可，韩军伟、王小旭获省教学成果奖一等奖，马瑞卿、吴小华、许斌获校教学成果奖一等奖。
深入学习贯彻学校第十四次党代会精神，全面落实“总师育人文化”引领人才培养工作，接下来，学院将完善人才选拔与培养机制，持续推进“名师培育计划”，培育教学成果，为社会输送更多“总师型”人才。
来源：自动化学院
审核：刘准钆 许斌
